Племена на берегах | Игра-погружение в корпоративную культуру

Компания: Тренинг-Бутик.

Описание: игра моделирует взаимодействие двух «племен» с разными культурами. Сначала участники достраивают культуру собственного племени, на основе имеющихся элементов и сопоставляют свою культуру с культурой другого племени. Затем на практике проживают общие сложные ситуации, осознавая и преодолевая глубину противоречий между племенами (подразделениями), учатся договариваться и выстраивать межплеменное (кросс-функциональное) взаимодействие.

Формат: 4–8 часов, 12–60 участников, онлайн/офлайн.

Результат для участников:
  • Понимание из каких элементов складывается корпоративная культура и какие архитепические роли в ней неизбежно есть
  • Знакомятся с инструментами исследования особенностей своей корпоративной культуры (компании или конкретного подразделения)
  • На основе игрового опыта межплеменных взаимодействий получают навыки выстраивания кросс-функционального взаимодействия, управления конфликтами и ведения переговоров между подразделениями и контрагентами
  • Получают более глубокое понимание сложности и приживаемости организационных изменений

Методологическая основа: моделирование кросс-функционального взаимодействия с использованием инструментов изучения организационных культур.