GAME & LEARN

Создай свою игру

Курс, позволяющий развивать умение геймифицировать процесс обучения

Зарегистрироваться

Онлайн-курс | 26 марта 2024

BUSINESS GAMES & EDUTAINMENT & GAMIFICATION & TEAMBUILDING & NETWORKING & E-LEARNING &

Программа

Урок 1

Геймификация и ее возможности

Специфика создания игр для разных типов групп: пол, возраст участников группы, статус участников, особенности проведения игр по разным темам
Особенности создания деловых игр для тренингов продаж, управленческих тренингов и технического обучения
Свойства и общие принципы создания игр
Результаты бизнес-игр
Место геймификации в обучении. Геймификация и цикл Д. Колба
Геймификация как инструмент управления групповой динамикой
Разновидности игр и особенности их применения: игры-тренажеры, проблематизирующие игры, игры-песочницы, конкурентые, реалити, настолки и тд.
Основные ошибки геймификации в обучении
Постановка цели игры, выяснение запроса и формирование гипотезы

Урок 2

Сценарий игры

Замысел игры и игровая цель
Легенда игры: как выбрать и сформулировать ее для игроков
Критерии успешной легенды
Идеальный герой: критерии и атрибуты
Умение удержать игроков в игре и состоянии потока
Квесты или задачи-вызовы как главные действия героев
Особенность задач-вызовов в играх тренажерах и проблематизирующих играх

Урок 3

Механика игры

Игра – как прототип жизни или ее отдельных аспектов
Алгоритм чистой обратной связи внутри игры
Виды механизмов обратной связи: соревнование, ответ системы, реакция игроков, материальный результат, случай и тд.

Урок 4

Модели и экономика игры

Какой мир мы имитируем? Теоретическая или практическая модель игры
Экономика и математика игры: расчет вероятности, анализ рисков, система учета очков, расчет стоимости и гармонизация валютных отношений
Типология игроков Бартла и вовлечение каждого типа в игру
Виды наград и их возможности и ограничения в игре и геймификации
Правила написания правил для игроков.

Урок 5

Атрибуты и вовлекающее пространство

Создание атмосферы игры на обучении
Инструменты создания вовлекающего пространства
Вовлекающие атрибуты игры: примеры и возможности
Атрибутика героя. Баланс между яркостью и пустотой
Правила вовлекающего игропрактика
Атрибутика рейтингов и наград
Сюрпризы и «Госпожа случайность» в игре
Соотношение случайности и закономерности в игре
Создание первого прототипа и выбор целевой аудитории для него
Инструменты вовлечения в игру

Урок 6

Ярмарка игр

Обсуждение игр, созданных участниками
Разбор прототипов
Обратная связь тренера и участников
Подведение итогов

Урок 1

Геймификация и ее возможности

Специфика создания игр для разных типов групп: пол, возраст участников группы, статус участников, особенности проведения игр по разным темам
Особенности создания деловых игр для тренингов продаж, управленческих тренингов и технического обучения
Свойства и общие принципы создания игр
Результаты бизнес-игр
Место геймификации в обучении. Геймификация и цикл Д. Колба
Геймификация как инструмент управления групповой динамикой
Разновидности игр и особенности их применения: игры-тренажеры, проблематизирующие игры, игры-песочницы, конкурентые, реалити, настолки и тд.
Основные ошибки геймификации в обучении
Постановка цели игры, выяснение запроса и формирование гипотезы

Урок 2

Сценарий игры

Замысел игры и игровая цель
Легенда игры: как выбрать и сформулировать ее для игроков
Критерии успешной легенды
Идеальный герой: критерии и атрибуты
Умение удержать игроков в игре и состоянии потока
Квесты или задачи-вызовы как главные действия героев
Особенность задач-вызовов в играх тренажерах и проблематизирующих играх

Урок 3

Механика игры

Игра – как прототип жизни или ее отдельных аспектов
Алгоритм чистой обратной связи внутри игры
Виды механизмов обратной связи: соревнование, ответ системы, реакция игроков, материальный результат, случай и тд.

Урок 4

Модели и экономика игры

Какой мир мы имитируем? Теоретическая или практическая модель игры
Экономика и математика игры: расчет вероятности, анализ рисков, система учета очков, расчет стоимости и гармонизация валютных отношений
Типология игроков Бартла и вовлечение каждого типа в игру
Виды наград и их возможности и ограничения в игре и геймификации
Правила написания правил для игроков.

Урок 5

Атрибуты и вовлекающее пространство

Создание атмосферы игры на обучении
Инструменты создания вовлекающего пространства
Вовлекающие атрибуты игры: примеры и возможности
Атрибутика героя. Баланс между яркостью и пустотой
Правила вовлекающего игропрактика
Атрибутика рейтингов и наград
Сюрпризы и «Госпожа случайность» в игре
Соотношение случайности и закономерности в игре
Создание первого прототипа и выбор целевой аудитории для него
Инструменты вовлечения в игру

Урок 6

Ярмарка игр

Обсуждение игр, созданных участниками
Разбор прототипов
Обратная связь тренера и участников
Подведение итогов

|

Бизнес-тренерам

Создадите собственную игру, усовершенствуете свою методику. Ваши довольные клиенты, расширение ассортимента оказываемых услуг, рост заработка за счёт выхода на новые рынки и завоевания новых клиентов

Руководителям

Изучите нематериальные способы мотивации сотрудников, улучшите атмосферу в коллективе и получите больше креативных идей. Сотрудники в игре смогут освоить техники продаж, отточить навыки переговоров. Прибыль вырастет за счёт эффективной работы замотивированных вовлечённых сотрудников, а также налаженной коммуникации между подразделениями и внутри отделов

Методологам онлайн-курсов, представителям онлайн-школ, менторам, наставникам

Научитесь внедрять элементы геймификации в процесс обучения, а также во время продаж онлайн –продуктов. Повышение уровня NPS и доходимости до конца курса, увеличение конверсии в период продаж

Психологам

Создадите свою игру для внедрения игропрактики в консультации и психологические сессии. Повышение эффективности терапевтических сеансов, рекомендации клиентов

Детским и взрослым педагогам

Создадите собственную игру для улучшения качества взаимодействия с учениками, усовершенствуете свою методику преподавания. Рост вовлеченности в обучающий процесс и облегчение процессов усвоения материала

Кому подойдет этот курс

Корпоративным тренерам (внутренним тренерам)

Оживите свой тренинг, увлечетесь сами, вовлечете сотрудников. Быстрее решите задачу внутреннего Заказчика. Получите wow - эффект. Сделаете еще один шаг вверх по карьерной лестнице

Кому подойдет этот курс

|

6 синхронных онлайн-уроков по принципу теория-практика – 2 часа каждый. После каждого урока предоставляется презентация с инструкциями и кратким содержанием урока
Домашние задания
Асинхронная индивидуальная работа, где каждый под руководством автора курса создает свою игру/квест/геймификацию
Работа в малых группах в промежутках между уроками
Чат участников
Обратная связь от автора курса по всем вопросам

6 синхронных онлайн-уроков по принципу теория-практика – 2 часа каждый. После каждого урока предоставляется презентация с инструкциями и кратким содержанием урока
Домашние задания
Асинхронная индивидуальная работа, где каждый под руководством автора курса создает свою игру/квест/геймификацию
Работа в малых группах в промежутках между уроками
Чат участников
Обратная связь от автора курса по всем вопросам

Регистрация
на курс

Оставьте заявку, наш менеджер с Вами свяжется

26 марта 2024

Online